আমলা নেই, বিসিবির নজর দীর্ঘমেয়াদি ব্যাটিং কোচিং সমাধানে

ঢাকা পোস্টের প্রতিবেদন অনুযায়ী, বাংলাদেশ জাতীয় ক্রিকেট দলের ব্যাটিং কোচ বা কনসালট্যান্ট পদে হাশিম আমলার নাম আর বিবেচনায় নেই। দক্ষিণ আফ্রিকার সাবেক এই ব্যাটসম্যানকে নিয়ে আগে কিছু আলোচনা হলেও নতুন তথ্যে দেখা যাচ্ছে, বিসিবি এখন অন্য বিকল্প খুঁজছে। প্রতিবেদনে বলা হয়েছে, বিসিবি দীর্ঘমেয়াদি একটি সমাধান চায় এবং তাই তাড়াহুড়ো করে কাউকে নিয়োগ দিতে চাচ্ছে না। আমলার বাদ পড়া এখানে মূল ঘটনা হলেও বৃহত্তর প্রেক্ষাপট হলো বাংলাদেশের ব্যাটিং কোচিং কাঠামোয় পরিবর্তন ও নতুন নেতৃত্ব খোঁজার প্রক্রিয়া। এই প্রক্রিয়ার শুরুতে ছিল মোহাম্মদ আশরাফুলকে ব্যাটিং কোচের দায়িত্ব থেকে সরিয়ে দেওয়া। দীর্ঘদিন ধরে বাংলাদেশের ব্যাটিং ব্যর্থতা নিয়ে সমালোচনা চলছিল; বিসিবি সেই সমালোচনার চাপে এই সিদ্ধান্ত নেয়। তবে শুধু একজন কোচকে সরিয়ে দেওয়াই ব্যাটিং সমস্যার সম্পূর্ণ ব্যাখ্যা নয়। প্রতিবেদনে কোনো ইনিংসভিত্তিক পরিসংখ্যান, রান গড়, স্ট্রাইক রেট বা প্রতিপক্ষ বোলিংয়ের বিপরীতে খেলোয়াড়দের পারফরম্যান্স দেওয়া হয়নি। তাই সমস্যাটি কতটা কারিগরি, কতটা কৌশলগত আর কতটা মানসিক, তা এই তথ্য দিয়ে নির্ধারণ করা যাচ্ছে না। আশরাফুলের জায়গায় অন্তর্বর্তী দায়িত্বে আছেন মোহাম্মদ সালাহউদ্দিন। ওয়েস্ট ইন্ডিজের বিপক্ষে চলমান টেস্ট সিরিজে তিনি ব্যাটিং দায়িত্ব সামলাচ্ছেন। সিলেটে এই সিরিজের শেষ টেস্ট চলছে, কিন্তু প্রতিবেদনে ম্যাচের বর্তমান অবস্থা, ইনিংসের স্কোর বা কোনও পার্টনারশিপের বিবরণ নেই। ফলে অন্তর্বর্তী এই ব্যবস্থা কতটা ফল দিচ্ছে, তা ম্যাচের তথ্য দিয়ে যাচাই করা সম্ভব নয়। তবে একটি বিষয় স্পষ্ট: সিরিজ চলাকালীন কোচিং দায়িত্বে পরিবর্তন দলীয় প্রস্তুতি ও যোগাযোগে স্বল্পমেয়াদি অনিশ্চয়তা তৈরি করতে পারে। আমলার পাশাপাশি মোহাম্মদ ইউসুফের নামও আলোচনায় ছিল। তবে তার নিয়োগ, আলোচনার অগ্রগতি বা প্রস্তাবের বিস্তারিত কোনও নিশ্চিত তথ্য প্রতিবেদনে নেই। বিসিবি কতজন প্রার্থীর সঙ্গে কথা বলছে, তাদের অভিজ্ঞতার মানদণ্ড কী, কিংবা চুক্তির মেয়াদ কত হবে—এসবও স্পষ্ট নয়। যে বিষয়টি স্পষ্ট, তা হলো বিসিবি স্থায়ী ব্যাটিং কোচ নিয়োগে বেশি সময় নিতে রাজি। প্রতিবেদনে ইঙ্গিত আছে, বোর্ড আরও দুই মাস পর্যন্ত অপেক্ষা করতে পারে। এতে বোঝা যায়, তাৎক্ষণিকভাবে শূন্যতা পূরণ করাই তাদের একমাত্র অগ্রাধিকার নয়। বোর্ডের এই মনোভাব ইঙ্গিত দেয় যে তারা ব্যাটিং কোচিংকে একটি প্রকল্প হিসেবে দেখতে চায়। স্বল্পমেয়াদে সিরিজের ফল বদলানো নয়, বরং কয়েক মাস ধরে খেলোয়াড়দের কারিগরি ভিত্তি মজবুত করা তাদের লক্ষ্য হতে পারে। তবে দীর্ঘ নিয়োগ প্রক্রিয়া যদি বারবার অন্তর্বর্তী ব্যবস্থায় গড়ায়, তাহলে খেলোয়াড়রা অসঙ্গত নির্দেশনা পেতে পারেন। তাই প্রার্থী নির্বাচনের পাশাপাশি দায়িত্ব, মেয়াদ ও মূল্যায়নের মানদণ্ড প্রকাশ করা জরুরি। এতে জনসাধারণ ও খেলোয়াড়—উভয় পক্ষের প্রত্যাশা বাস্তবসম্মত থাকবে। বাংলাদেশের ব্যাটিং উন্নয়নকে শুধু কোচের নাম দিয়ে বিচার করা ঠিক হবে না। একজন সাবেক তারকা ব্যাটসম্যানের আন্তর্জাতিক খ্যাতি থাকলেও প্রশিক্ষণদানের দক্ষতা আলাদা বিষয়। খেলোয়াড় হিসেবে সফল হওয়া এবং কোচ হিসেবে দলকে উন্নত করা একই যোগ্যতা নয়। বিসিবির উচিত হবে বর্তমান ব্যাটিং গ্রুপকে টেস্ট, ওয়ানডে ও টি-টোয়েন্টি—তিন ফরম্যাটেই উন্নত করার সক্ষমতা বিবেচনা করা। ডিসমিসালের ধরন, প্রতি উইকেটে রান, স্ট্রাইক রেট, স্পিন ও পেসের বিপক্ষে পারফরম্যান্স এবং হোম-অ্যাওয়ে পার্থক্য দেখে কোচিংয়ের কার্যকারিতা যাচাই করা দরকার। আগামী দক্ষিণ আফ্রিকা সফর বাংলাদেশের ব্যাটিং প্রস্তুতির জন্য আরও কঠিন পরীক্ষা হতে পারে। বিদেশি কন্ডিশনে টেকনিক্যাল উন্নয়ন কতটা কাজে লাগে, তা সেখানেই বোঝা যাবে। তবে এই সফরের ফরম্যাট, সূচি ও দলীয় গঠন প্রতিবেদনে বিস্তারিত নেই। একইভাবে ওয়েস্ট ইন্ডিজের বিপক্ষে চলমান টেস্ট সিরিজের পিচ, আবহাওয়া বা ম্যাচের গতিপথের তথ্যও অনুপস্থিত। এসব সীমাবদ্ধতা থাকলেও এটা অনুমান করা যায়, কোচিং পরিবর্তনের পর দলীয় ব্যাটিং দর্শন ও কারিগরি নির্দেশনা নিয়ে স্বল্পমেয়াদে কিছুটা অস্পষ্টতা থাকতে পারে। কোচিং নিয়োগের পাশাপাশি বিসিবির অবকাঠামো সিদ্ধান্তও আলোচনায় এসেছে। পূরবাচল স্টেডিয়ামের পুরনো চুক্তি বাতিল করা হয়েছে এবং নতুন দরপত্র আহ্বান করার সিদ্ধান্ত হয়েছে। প্রতিবেদনে বলা হয়েছে, পপুলারের সঙ্গে চুক্তিটি বাতিল করা হয়েছে, তবে বাতিলের কারণ স্পষ্টভাবে ব্যাখ্যা করা হয়নি। নতুন দরপত্র প্রক্রিয়া ভালো ঠিকাদার নির্বাচনের সুযোগ দিতে পারে, আবার প্রকল্পের সময়ও বাড়াতে পারে। চুক্তির মূল্য, দায়-দায়িত্ব ও নতুন শর্তাবলি না জানা পর্যন্ত এই সিদ্ধান্তের পূর্ণ প্রভাব মাপা সম্ভব নয়। আরেকটি অবকাঠামো অগ্রাধিকার হলো বরিশালের ঘরোয়া টি-টোয়েন্টি মাঠ। প্রতিবেদনে এই মাঠের কাজ দ্রুত শেষ করার তাগিদের কথা আছে। ঘরোয়া টি-টোয়েন্টি আয়োজনের জন্য উপযুক্ত ভেন্যু দরকার, আর এই ধরনের অবকাঠামো আঞ্চলিক ক্রিকেট কার্যক্রম ও প্রতিভা অন্বেষণে সহায়তা করতে পারে। তবে মাঠ কত দ্রুত শেষ হবে, এর মান কেমন হবে এবং তা কোন প্রতিযোগিতার জন্য কতটা উপযোগী হবে—এসব বিষয়ে সুনির্দিষ্ট তথ্য নেই। ফলে অবকাঠামো উন্নয়নের সম্ভাব্য সুফল দীর্ঘমেয়াদি হিসেবেই দেখতে হবে। প্রশাসনিকভাবে বিসিবি এখানে দুটি আলাদা দায়িত্ব সামলাচ্ছে। একটি হলো জাতীয় দলের ব্যাটিং কোচিং কাঠামো পুনর্গঠন, অন্যটি স্টেডিয়াম ও ঘরোয়া মাঠের প্রকল্প পরিচালনা। কোচিং নিয়োগে বোর্ডের সিদ্ধান্ত দলীয় পারফরম্যান্সের সঙ্গে যুক্ত, আর দরপত্র ও চুক্তি ব্যবস্থাপনা জড়িত স্বচ্ছতা ও নিরীক্ষার প্রশ্নে। পূরবাচল চুক্তি বাতিল দুর্নীতির প্রমাণ নয়; বরং এটি প্রক্রিয়াগত অনিশ্চয়তা তৈরি করেছে। নতুন দরপত্রে স্বচ্ছ মূল্যায়ন, নির্মাণ মাইলফলক ও ঠিকাদারের দায়বদ্ধতা নিশ্চিত করা গেলে প্রকল্পের ঝুঁকি কমানো যাবে। গণমাধ্যমের নজরে আমলার নাম বড় হলেও প্রশাসনিক গল্পটি আরও বিস্তৃত। একজন পরিচিত আন্তর্জাতিক তারকা প্রার্থী হিসেবে আলোচনায় থাকলে স্বাভাবিকভাবেই কৌতূহল তৈরি হয়; কিন্তু বিসিবির মূল সিদ্ধান্ত দীর্ঘমেয়াদি পরিকল্পনার অংশ। আমলার বিবেচনা বাতিল হওয়ার পেছনে মতানৈক্য, চুক্তি সমস্যা বা অন্য কোনো কারণ ছিল কি না, প্রতিবেদনে তা বলা হয়নি। তাই এটিকে ব্যর্থতা বা সাফল্য—কোনো একটির প্রমাণ হিসেবে ধরে নেওয়া ঠিক হবে না। বোর্ডের উচিত নিয়োগ প্রক্রিয়ার যুক্তি পরিষ্কারভাবে জানানো, যাতে অপ্রয়োজনীয় জল্পনা কমে। সব মিলিয়ে এই প্রতিবেদনের মূল বার্তা আমলার নামের চেয়ে বড়। বিসিবি ব্যাটিং কোচিংয়ে দীর্ঘমেয়াদি সমাধান খুঁজছে, অন্তর্বর্তী ব্যবস্থায় সিরিজ চালিয়ে নিচ্ছে এবং একই সঙ্গে অবকাঠামো প্রকল্প পুনর্গঠন করছে। তবে কোচ নিয়োগের সাফল্য মাপা হবে মাঠের পারফরম্যান্স দিয়ে; ব্যাটসম্যানদের ধারাবাহিকতা, প্রতিপক্ষভেদে খাপ খাওয়ানো এবং বিদেশি কন্ডিশে উন্নতি না হলে কেবল নাম বদলে লাভ হবে না। তাই পরবর্তী ধাপে স্থায়ী কোচের নিয়োগ, ফরম্যাটভিত্তিক ব্যাটিং পরিসংখ্যান এবং দুই অবকাঠামো প্রকল্পের অগ্রগতি—এই তিনটি বিষয়ই নজরে রাখতে হবে।